玉米产业公司：学习培训“常态化” 锤炼百技促发展

时间：2021-04-09

　　当前，面对数字经济时代的新格局和新形势，学习培训在企业发展中的作用日益突出，成为企业积势蓄能，提升综合竞争力的重要途径。作为高端粮油行业的标杆企业，多年来，玉米产业公司切实把学习培训工作贯穿于发展始终，在坚持贯彻“每日一小时”学习活动的同时，公司还结合企业现状，立足岗位实际，制定详实的培训计划，组织开展理论学习、现场实践研讨、阶段测试等灵活多样的活动内容，推动学习培训活动走深走实。

　　理论实践相结合，助力生产技能提升。多年的实干经验让大家明白，只有熟知生产流程，熟悉设备部件和生产原理，才能细化吃透生产标准要点，高质量的完成加工任务。为此，针对不同生产岗位，精炼、包装生产车间每月至少进行一次综合理论培训、两次实操培训，夯实员工理论基础，鼓励员工各抒己见，互相启发，发现问题立即解决，对于员工提出的改进操法技术、操作方法的好建议、好想法，则进一步整理汇总讨论完善，在助力一线生产设备改造和实操创新的同时，促进了整体技能水平的提升，对高质量、高效率的供应市场需求起到了积极助推作用。